关系
信仰忌讳日本人大多数信奉神道和佛教，他们不喜欢紫色，认为紫色是悲伤的色调；最忌讳绿色，认为绿色是不祥之色。还忌讳3人一起“合影”，他们认为中间被左右两人夹着，这是不幸的预兆。日本人忌讳荷花，认为荷花是丧花。在探望病...
弗洛伊德理论中一个重要的观点是人的攻击本能——说脏话是在满足那些被压抑了的攻击愿望。对此，美国心理学家和脏话专家迪蒙瑟·杰这样解释：“咒骂是人类的原始本能，甚至是人类灵魂的止痛剂，因为咒骂能让我们的脑子自由。...
在我们的工作环境里，建立良好的人际关系，得到大家的尊重，无疑对自己的生存和发展有着极大的帮助，而且有一个愉快的工作氛围，可以使我们忘记工作的单调和疲倦，也使我们对生活能有一个美好的心态。遗憾的是，我们常常听到不少人...
怎么应对有意攻击你的同事？怎么应对有意攻击你的同事？哪个行业都有难相处的人，如果那个人只是令人讨厌，你也许还能与他和平相处。但如果那个人有意攻击你、诋毁你，你就很难与他相处了。你无法改变对你蓄谋已久的攻击者，但用...
随着心理咨询和社交指导的推广，认知行为学说得到了发展。有些作者认为社交恐怖主要是缺乏社交技巧和能力的培养锻炼。缺乏社交技巧给别人造成不好的印象，引起别人不好的反应，导致尴尬的处境。同时，本人觉察到了自己的社交...
什么女人更容易俘获男人心？什么女人更容易俘获男人心？有几类女人，像个小妖精，她最容易俘获男人心，你知道是哪些女人嘛？坚持自我，不人云亦云随波逐流的女人：时下，各种流行的东西与潮流实在是太多了。真的让人有些目不暇接的感受...
人在职场，就必然要参与社会交往，社交的范围与每个人的职业、爱好、生活方式及地理位置有很大关系。现实生活中，有些人在社交中总交不上朋友，或者是交了朋友没多久，朋友又离他而去，平时和同事的关系也不融洽。究其原因，社交中...
职场交际的4个缺乏：缺乏发现职场交际的4个缺乏1、缺乏发现职场里每天都是匆忙的脚步，各司其职，各就其位，会偶尔给人很疏离的感觉，认为它缺乏人情味。看着那些在职场里就算没有合作关系依然有得聊，有得交流，有得机会的人，很多...
实用交谈技巧：7招让你巧舌如簧实用交谈技巧：7招让你巧舌如簧1、热爱生活的点滴衣食住行，花草鱼虫，生活中的每个细节，让人感到踏实，有鲜活的气息。生活除去了外在给予我们的头衔和成绩，让大家处于一个平台上，感受大自然赋予的...
网友问题：我是一个来自农村的女孩，爸爸在我很小生病去世！妈妈含辛茹苦把我拉扯大！以前妈妈受到委屈时，就说：“你快快长大，然后嫁个有钱人，就会享清福了！”由于家庭贫困，只能勉强念完高中，就被迫跟打工队伍南下深圳打工，那年18岁还...
多数人29岁是朋友最多的时期多数人29岁是朋友最多的时期朋友多了路好走，但人的朋友数量并不是越来越多的，而是随年龄波动的。据报道，由英国一家调查公司发起的对1505名英国成年人进行的调查发现，29岁是朋友最多的时候。这...
异性闺蜜有什么好处？为什么需要异性闺蜜？异性闺蜜有什么好处？其实男人和女人对闺蜜都有着不一样的诉求。但是，当男人和女人一听到对方有异性闺蜜时都会立马提高警惕。到底异性闺蜜是一剂情感世界的良药还是定时炸弹呢？让我...
作为人类，我们一定会有脆弱的一面。多少次我们追求一个人的时候，得到的只有敏感的心灵被羞耻和非难打得粉碎？在一段关系建立的开始就遭受到了拒绝，我们可以选择为了保护我们柔软的心，而将它藏起来。或者，我们试着用侵略性的...
老张是公司的元老，平时为了活跃气氛，总爱开开玩笑，但时间一长，他发现，他的玩笑已经失效了，这让老张很纳闷。找心理方面的朋友一问才知，幽默不对路。在生活中，幽默感很重要，甚至比外表和智慧更重要。那么，你的幽默感是什么类型的...
朋友、熟人之间适当开开玩笑，可以活跃气氛、融洽关系，增进友谊。但开玩笑一定要适度，要因人、因时、因环境、因内容而定。1．开玩笑要看对象俗话说："人上一百，形形色色。"人的性格不同。和宽容大度的人开点玩笑，或许可调节...
如何与嫉妒自己的人相处？如何与嫉妒自己的人相处？1、走自己的路，让别人去说与有嫉妒心的人相处时，最好不要特意采取一些方式方法来对付有嫉妒心的人。因嫉妒心理本身就是多疑的、爱猜忌的。所以，倒不如将有嫉妒心的人当作...
怎么拉近与同事之间的关系怎么拉近与同事之间的关系生活中有不少人是直肠子、一根筋，说者无心，听者有意，所以经常会不小心得罪人。因此如何与新的工作伙伴快速建立友谊关系；又如何拜托你还不够熟悉的人来帮助你呢？只要你用...
如何化解与同事之间的矛盾如何化解与同事之间的矛盾直面现实。英国心理学家指出，当工作在生活中的地位日渐重要时，人们在办公室里会变得格外敏感和偏执。专家建议，在每次心中不快时，把事件的来龙去脉详细地记下来，把注意力...
职场上有意见如何发正确牢骚？职场上有意见如何发正确牢骚？生活中，我们常常采用这种直接的方式，不管三七二十一，牢骚、怨言脱口而出。情急之下，难免会有不适之词。于是有些人可能会被你的怨言弄得满头雾水，内心生厌，而真正惹恼...
在20世纪中期拓展了弗洛伊德人格理论的心理学家中，有一些就是由于对象关系理论（ObjectRelations）而出名的。其中影响较大的有梅拉涅·克莱因（MelanieKlein）、唐纳德·温尼科特（DonaldWinnicott）、马格丽特·马勒（MargaretMahl...
1、走自己的路，让别人去说与有嫉妒心的人相处时，最好不要特意采取一些方式方法来对付有嫉妒心的人。因嫉妒心理本身就是多疑的、爱猜忌的。所以，倒不如将有嫉妒心的人当作普通人来看待，俗话说，见怪不怪，其怪自败。与其说费...
学会因材施用拥有好员工要及时表扬员工。对于按时完成任务的员工，老板应及时给予表扬，从而才能激发他们的积极性，更好地完成下一次任务，或者还会超常发挥他们的积极性哦！另外，关切的问候也是必要的，例如偶尔问一下自己的员工...
与老男人该怎么相处谈心有时不仅是为了沟通与舒缓压力，职场女性精英们需要更实际有效的指导，她们更倾向与和那些年长的成功男人建立一种亲密关系。但是她们又必须时刻提醒自己不要跨界成为他的情人。于是，这段男女忘年交...
办公室与人交往的禁忌和坏习惯办公室里的禁忌1、忌情绪不佳牢骚满腹工作时应该保持高昂的情绪状态，即使遇到挫折、饱受委屈、得不到领导的信任，也不要牢骚满腹、怨气冲天。这样做的结果，只会适得其反。要么招人嫌，要么被...
美国心理学家理查·怀斯门调查发现，与“倒霉蛋”相比，幸运儿们可能不经意碰到一个人，就获得了帮助；他们似乎有神奇的直觉，能感觉出哪些建议可行，而哪些话是信口开河。他们总能找到窍门，并且总能将厄运转化为好运。到底是什么...
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